Trong bối cảnh quản lý nhân sự ngày càng đòi hỏi tính chuyên nghiệp, đề tài này tập trung nghiên cứu và thiết kế các chức năng quan trọng của hệ thống kế toán tiền lương cho Công ty cổ phần đầu tư tài chính và thương mại G7. Mục tiêu là xây dựng một hệ thống hỗ trợ hiệu quả trong việc quản lý, phân tích và báo cáo về chi phí lao động để tối ưu hóa hoạt động kinh doanh. Qua nghiên cứu lý thuyết kết hợp thực nghiệm, đề tài hy vọng sẽ đóng góp đáng kể vào giải pháp kỹ thuật cho lĩnh vực nhân sự, đồng thời tạo ra một công cụ hữu ích trong việc nâng cao hiệu quả quản lý tiền lương tại G7.