Trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng cạnh tranh, việc xây dựng một mạng lưới hỗ trợ tìm kiếm việc làm và tuyển dụng trực tuyến trở thành nhu cầu thiết yếu. Đề tài này nhằm mục tiêu phát triển hệ thống thông tin kỹ thuật số để tối ưu hóa quá trình tìm kiếm công việc và thu hút ứng viên phù hợp. Qua nghiên cứu lý thuyết kết hợp thực nghiệm, đề tài sẽ cung cấp giải pháp toàn diện từ việc phân tích xu hướng nghề nghiệp đến quản lý dữ liệu ứng viên. Kết quả mong đợi là một hệ thống hiệu quả giúp cải thiện khả năng đối thoại giữa nhà tuyển dụng và người lao động, đóng góp vào sự phát triển của công nghệ thông tin trong lĩnh vực nhân sự.