Đề tài này nhằm giải quyết vấn đề quản lý nhân sự và kiểm soát truy cập trong các doanh nghiệp thông qua hệ thống chấm công tự động. Mục tiêu là xây dựng một hệ thống sử dụng công nghệ RFID kết hợp với quản lý trên môi trường web, nhằm mục đích cải thiện hiệu suất làm việc và độ chính xác của quá trình chấm công. Thông qua sự phối hợp giữa nghiên cứu lý thuyết và triển khai ứng dụng thực tế, đề tài này mong đợi đóng góp vào lĩnh vực quản lý nhân sự đồng thời khẳng định tính ứng dụng cao trong thực tiễn doanh nghiệp.