Đề tài này tập trung vào việc nghiên cứu và ứng dụng mô hình ngôn ngữ lớn Llama 3 để phân tích rủi ro liên quan đến hợp đồng lao động. Trong bối cảnh hiện nay, sự phát triển của công nghệ thông tin đã tạo ra nhu cầu ngày càng cao đối với các giải pháp dựa trên dữ liệu và học máy để hỗ trợ quản lý rủi ro trong lĩnh vực nhân sự. Mục tiêu của đề tài là xây dựng một hệ thống phân tích rủi ro tự động hóa, giúp doanh nghiệp xác định, đánh giá và quản lý hiệu quả các rủi ro liên quan đến hợp đồng lao động thông qua việc sử dụng mô hình Llama 3. Phương pháp nghiên cứu bao gồm cả nghiên cứu lý thuyết và thực nghiệm, nhằm đảm bảo kết quả có tính ứng dụng cao. Đề tài này dự kiến sẽ đóng góp đáng kể vào lĩnh vực quản trị rủi ro trong hợp đồng lao động và cung cấp nền tảng cho sự phát triển của các giải pháp công nghệ tương tự.